Профориентационная работа с выпускниками школ помогает решать проблему дефицита медицинских кадров в Тамбовской области

Для снижения кадрового дефицита и повышения престижа профессии медицинского работника управление здравоохранения Тамбовской области проводит профессионально-ориентационную работу в общеобразовательных учреждениях.

Для снижения кадрового дефицита и повышения престижа профессии медицинского работника управление здравоохранения Тамбовской области проводит профессионально-ориентационную работу в общеобразовательных учреждениях. Медицинские работники встречаются с выпускниками школ, чтобы познакомить молодых людей с профессией врача.
Профориентационная работа в нашем регионе выстроена с 2011 года. В ней участвуют как практикующие врачи, так и руководители лечебных организаций. Они приходят на классные и общешкольные собрания, организуют презентации и дни открытых дверей в медицинских организациях. Абитуриенты получают полную информацию о том, какими возможностями обладает сегодня система здравоохранения, условиях труда, каких не хватает специалистов и возможностях обучения по целевым направлениям в медицинских вузах.
Благодаря грамотно выстроенной профориентационной работе ежегодно растет число желающих связать свою жизнь с медициной. Так, если в 2016 году было заключено 363 договора о целевом обучении высших учебных заведениях, то в 2019 году уже – 471 договор.
В этом году изменились правила целевого приема в медвузы. Если раньше целевики могли поступить только в тот вуз, который указан в договоре, то теперь они подавали документы по своему усмотрению в любое высшее учебное медицинское заведение России. При этом зачисление происходило на конкурсной основе между целевиками из других регионов.
В итоге впервые тамбовские абитуриенты в рамках целевого приема поступили в медицинские вузы Санкт-Петербурга, Твери, Курска, Дагестана. При этом наибольший конкурс отмечен при поступлении в Воронежский государственный медицинский университет имени Н.Н.Бурденко, Рязанский государственный медицинский университет имени академика И.П.Павлова, Тамбовский государственный университет им.Г.Р.Державина.
Решение проблемы дефицита медицинских кадров – одно из главных направлений работы системы здравоохранения региона. В соответствии с поручениями губернатора Александра Никитина ежегодно более 300 тамбовских абитуриентов поступают в медицинские высшие и средние учебные заведения по целевым направлениям. В настоящее время в медицинских ВУЗах обучается более 1,2 тысячи студентов-целевиков. По итогам приемной кампании 2019 года в медиицнские вузы России поступили 192 тамбвоских целевика.

#ТамбовскаяОбласть #здравоохранение #ПрофориентационнаяРабота #ПодгтовкаКадров

Последние новости

Тамбовское УФАС: за поставку фальсифицированной молочной продукции в детский сад поставщику судом назначен штраф

  Хозяйствующий субъект вопреки условиям контракта не обеспечил поставку продуктов питания надлежащего качества в дошкольное учреждение Установлено,

Евгений Первышов начал серию встреч с главами муниципальных округов региона

Первыми, с кем встретился новый руководитель области, стали главы Сампурского, Жердевского, Уваровского и Кирсановского округов.

По требованию Кирсановской межрайонной прокуратуры отменено определение об отказе в возбуждении дела об административном правонарушении

Кирсановской межрайонной прокуратурой по обращению местного жителя проведена проверка материалов об отказе в возбуждении дела об административном правонарушении по факту незаконного взимания платы за ловлю рыбы на Каргал

Преобразователь частоты

Все преобразователи проходят контроль и имеют сертификаты с гарантией

Здесь вы найдете свежие и актуальные новости в Ессентуках, охватывающие все важные события в городе

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *